cpa是注册会计师，而cma是美国注册管理会计师，两个都是目前含金量十足的证书，每个考季的报名人数都很多，当然了，对于一些职业发展目标不同的财务人而言，证书的选择性很重要，cpa和cma哪个好?财务人如何做出正确选择呢?对于这个问题，今天高顿君为你详细讲解一下，希望对你有参考意义。

　　第一、注册会计师(CPA)前景

　　注会的薪酬：

　　物以稀为贵，执业人员少，自然就带动了注会的薪酬，注会的薪酬在财会界还是非常不错的，并且注会的就业方向还是偏向于审计的方向，审计行业本身人才的储备就比较薄弱，在这样的情况下，注会人才就显得非常的珍贵。

　　从不少的招聘网站上搜索注册会计师，都可以清晰的看到注会的底薪在1万-2万之间，再加上加班还有其他的补贴，月薪还是非常不错。当然啦，如果能够发展到合伙人，百万年薪也是可以达到的。

　　很多的注会持证人，在拿到证书之后往往不会过多的关注薪酬，更多关注的是自己的就业前景与职业发展道路!

　　注会的就业前景：

　　事务所、银行、投资公司、政府的经济部门、大中型的企业等等都是非常不错的就业方向。除了证书还会关注学历等一系列的硬性条件!这个就要看求职者本身的竞争力了!

　　注会的职业发展道路：

　　关于职业发展道路，当然是越走越宽了。如果是律师拿到注会证书，在之后的发展中可以接手经济纠纷的案子。会计行业想要转审计行业，拿到注会证书应该会得到一个不错的机会!想要进事务所，拿到注会证书，当然会增强自己的竞争力!

　　第二、美国注册管理会计师(CMA)前景

　　CMA的薪酬：

　　在全球，CMA认证在年轻从业者中的优势最为明显，持有CMA认证的年轻从业者的平均年薪为87200美元，平均总收入为131236美元，比非持证者分别高96%和91%。

　　在亚洲，CMA持证者的平均年薪为33464美元，平均总收入为45912美元，比非持证者分别高出32%和28%。从受访者的反馈看，CMA认证的优势不仅体现在薪酬方面，他们还认为CMA认证为自己创造了更多的职业发展机会，强化了自己对整个业务领域的驾驭能力，并且提升了自己在薪资谈判中的地位。

　　cma国内就业前景与薪资让人惊讶，在中国，美国管理会计师协会(IMA)近期公布了2017年全球薪酬调查结果。自2012年起，IMA每年都针对全球会计和财务人员的薪资水平、工作时长、员工福利等进行问卷调查，旨在为行业发展提供相关参考。最新公布的全球薪资调查结果显示，拥有美国注册管理会计师(CMA)认证的财务专业人员的平均薪酬中位数比非认证财务专业人员高出62%，总薪酬中位数高出67%。在外企招聘市场上，CMA是招聘财务经理、财务总监岗位的优先录用条件，是CEO、CFO职位的强有力“敲门砖”。

　　CMA的就业前景：

　　CMA管理会计与传统的财务会计相比能够创造价值，它是为适应企业经营需求和战略而产生的。CMA所代表的管理会计始终与企业的发展和前途休戚相关。

　　学习了CMA可以胜任诸如成本会计师、管理会计师、高级会计师、财务分析师、预算分析师、财务经理、财务总监、司库/集团财长、首席财务官(CFO)、首席执行官(CEO)等岗位。

　　CMA的职业发展道路：

　　毕业之后，考过CMA证书的人就可以从财务分析、成本分析这样的工作开始，拥有两年的工作经验之后你就能成功取得CMA证书。你会比没有考过CMA的毕业生拥有很大的优势。未来的财务会计会向管理会计发展的趋势越来越明显，考取CMA职业生涯也会碰到更多的机遇。

　　考出CMA的会计，升职加薪又多了一个非常重要的砝码。有了CMA证书你在职场中也会变得“抢手”，可以运用多年的工作经验跳槽到发展前景更好的公司，进入外企和国内大型企业的成功几率会更大。

　　【总结】

　　其实，CPA和CMA两本证书，一个是目前报考人数相对较多的证书，一个被誉为全球管理会计领域的黄金认证，财务人无论选择哪本都是对自己能力的一个提升，只是针对的方向不一样，CPA重在记录和总结企业过去的经营状况，对财务报表进行制作，报告和审计，在财会领域中多为中低端职位。而CMA是创造财富，注重的是企业的财务管理，预测企业未来的发展方向和前景，帮助普通财务人员向财务高级管理人员转变。