CMA全称是美国注册管理会计师，是由诞生于1919年的IMA协会在1972年推出的针对管理会计领域的全球专业财会认证。CMA与AICPA、CFA并称为全球财经领域三大黄金认证，得到全球180多个国家地区认可，有财务界Mini-MBA之称。CMA在2009年作为引智工程引进我国，得到财政部、国资委等机构的大力推广，世界500强企业更是把其作为人力资源评估标准。CMA认证的含金量和实用性可见一斑。

　　CMA能够受到政府部门的广泛认可和大力发展以及各行各业雇主的青睐和推崇，是因为它具有众多优势：

　　1、科目少、周期短

　　CMA考试只有两科，每科每年有三次考试机会。如果备考得当一年之内取证CMA是非常有可能的。但是，如果你因此而小看CMA，认为CMA考试难度不大，那你就大错特错了，毕竟CMA考试的思维方式和考察内容都跟传统的财务考试不一样，要想顺利通过CMA考试，比较不错的办法就是报考优质的培训班，比如高顿，在老师的指引下将所有知识点融会贯通。

　　2、企业认可度

　　CMA认证受到越来越多大中小型企业的青睐，很多企业在招聘财务总监，财务经理时，持有CMA是优先录取的有力条件。不仅如此，很多企业大力支持内部财务人员参加CMA培训。截至目前，中国银行、强生、中国农发行、平安集团、兵装集团、威高集团、卡特彼勒、统一、雀巢、联想、用友、新东方等上千家一流企业闻风而动，都结合自身需要，纷纷组织开展CMA管理会计内训，大力培养储备管会人才，甚至将CMA视为内部晋升的标准，各大招聘网站都有公布各行各业对CMA优先考虑的说明。

　　3、适合企业内所有高管职位

　　CMA资格认证面向范围十分广泛，企业财务总监、总会计师、注册会计师、成本会计师、内部审计师、风险投资经理、预算分析师、财务规划师、一般会计人员、大学高年级学生和研究生等都可以考这个证书。此外，由于管理会计是注重企业经营决策，企业的中高层管理者以及信息管理方面的人士也都很适合学习CMA，如CEO、行政总监、董秘、市场营销人士、供应链管理人士等。

　　CMA是美国管理会计师协会(IMA)出于适应管理会计发展和企业国际化经营的需要而推出的，这就注定了CMA始终与企业发展同步，学习了CMA可以胜任诸如成本会计师、管理会计师、高级会计师、财务分析师、预算分析师、财务经理、财务总监、CFO、CEO等岗位。

　　4、薪资水平高

　　CMA认证能够满足企业和市场的发展需要，正因为此，CMA持证者额薪资待遇也紧跟着水涨船高。据IMA中国区会员薪酬调查报告显示：CMA认证持有者的平均年薪为278310元。CMA认证的高薪优势在不同年龄段的财务专业人士中均有体现。19~29岁年龄组中，持有CMA证书者比未持有CMA证书者平均工资高30%以上，平均总薪酬高35%以上。30~39岁年龄组中，这种优势更为明显，持有CMA证书者比未持有CMA证书者平均工资与总薪酬分别高42%和41%。

　　5、转换思维

　　跟传统财务会计向后看的思维方式不同，管理会计CMA的思维方式是向前看。管理会计师通过财务分析、财务管理、财务决策等方式来为企业创造财富。要想成为一名管理会计师，首先需要转换思维。而CMA就能帮助到你。