面试技巧和注意事项_求职面试技巧_大学生面试技巧

雀巢电话面试自我介绍

当时在打印室，告诉她不方便叫我5分钟后回电话我狂奔回宿舍电面内容：一上来是英文面试自我介绍，不过时间貌似很紧，她会打断你问为什么会选择雀巢？选择这个行业？用英文问我的专业是law，为什么会选择marketing？后面就转为中文，首先问怎么描述自己性格？然后愿不愿意做sales？ marketing最吸引你的是什么因素？ sales过程过会接触到素质比较低的人，如果这样会不会还选择fmcg？自己的职业规划？为什么会考虑这样的发展？分享下你最自豪的一件事？电面完她说明天上午9点到11点半一面

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2018-08-23 16:36:34 阅读数：116

光大银行面试经历

我的光大银行面试经历，希望对有志于此的同学有用，学的如何要看你的领悟力与努力了，有心人会看出名堂。好了，上菜！光大沈阳分行面经昨天参加了光大银行沈阳分行的面试，我不知道这是不是最后一面，反正之前投简历时有个小的面试，7人一组，每人自我介绍。然后过了几天就是笔试，题挺难的，我觉得比我之前参加过的招商银行和中国银行的题都难，关键它有很多主观题，填空题，简答题，还有作文题，汉语英语都有。考的挺不好的，没想到自己有机会参加面试，也许是大家都不会吧。昨天的面试，我是所有面试里面最后一个到的，我刚到，那位人力部的就说我的名字，我还纳闷呢，怎么认识我，一看名单，就差我没到，没画对号了。临到面试最后一刻我都不知道是什么形式的，问旁边的人都说不知道，也不知道到底要多少人。后来叫我名字了，我才知道，原来五人一组，每人自我介绍，抽签抽一道题回答，每人就三分钟，一分钟自我介绍，两分钟回答问题。问题都是以后工作要面对的，我的问题是：如果我的工作得到同事的肯定，但是得不到领导的肯定，我要怎么做？别的问题也大概都是，跟同事相处之类的题，不难，但是也不是很好答。光大宁波分行面经跟相亲似的，对象是光大银行宁波分行。到我们学校来招10个实习生，金融6个，会计4个，这个消息是昨天晚上兔子打电话告诉我的，我给辅导员打了电话问了详细情况，又经过妈妈的首肯，说去锻炼下也好。然后就开始在电脑上搜索上学期在财经应用文课上做的简历，哦，应该是个人推荐书，加了点成绩上去，再裁了张漂漂照片做一寸照，上次报纸上说现在要求简历越薄越好，所以我就用了3张。封面一张，求职信一张，个

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2018-08-23 16:36:34 阅读数：116

湖南财证券研究所面试经验

趁着脑子还能记住点写下来，第一次写笔经啊，写的乱了大家原谅一共一个小时，分单选，多选，判断和简答道琼斯指数里的工业股价平均数由多少家打工商业公司股票编制有道计算知道流动资金100万，周转率7，净利润还是净资产210万，求流动周转率还有道提供平均收益率，风险溢价和beta值，求特雷诺指数研究公司行业地位是为了判定：成长性啊，竞争力啊什么的求存货周转率不需要以下的什么多选：产业政策的关键是什么：产业结构啊，产业技术啊什么关于凸点和久期的知识点判断：夏普指数采用的是标准差而不是beta 简答题：1.上市公司估值方法有哪些及特点 2.行业周期分哪些阶段及特征 3.谈一下你对行业研究公司的认识脑子不太好，只记得这么多看旁边的人写的勤快啊，我只能想到一点写一点，无奈把考卷交了以后就直接面试了，刚刚坐定考卷批好了，我汗面试的是xczq的hr和一个老总，刚开始就问对考卷有什么想法，我看到考卷上依稀是65...我直言准备的还是不够充分然后让我自我介绍，按照事先准备过的背了一遍，看老总笑笑，说刚出来的大学生是说不出什么经历啊，然后就问了我对研究所的认识，希望从事研究的方向，研究所研究的目标什么的，唉，答的时候就已经感觉没希望了，所以最后老总说希望找的是来了就能用的，感觉也还能接受。。最后提一句，湘财证券的研究所进去好宽敞，灯光什么的很温和，刚进去像进了酒店大堂，不过没啥希望了，再努力吧

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2018-08-23 16:36:34 阅读数：116

第一次面试自我介绍，我像极了小丑

找工作的日子已告一段落，接下来的日子就是好好工作、自己养活自己的事了，但我相信找工作的这段经历必定会铭记我心，直到永远！在找工作的这段时间里，发生了太多的故事，这故事中有悲也有喜，有苦也有甜，但无论如何在朋友、亲戚和家人的帮助下，我还是踉跄的走了过来，虽不敢说走得有多么漂亮，但至少也没被打到，而正是这一点，让此时的我在讲起这段经历时，心中充满了欣慰，毕竟很多时候战胜自己比战胜其他任何的事情都来得更加可贵。还记得，第一次西装革履跑遍大半个南京回来后，自己对自己的那句评价：我是个小丑，是个奔跑于南京大街用力表演却没有看客的小丑，即使我穿得不得体，在雨中跑得再滑稽，也不会有人注意我。之所以说出这样的话，当时真是气坏，不是气别人，而是气自己。当某公司笔试刚开始10分钟的时候，我接到了早已放弃觉得不可能的oppo音乐手机的面试通知：要求我30分钟之内赶到珠江路的东方珍珠酒店参加面试。于是，我毅然决然地选择放弃正在进行的笔试，随便在答题卡上瞎蒙一圈交卷走人，交完卷后，直奔寝室换上那套专门为我定做的西装与皮鞋，花了大约20分钟左右。当一切准备就绪之后，我在校门口没有丝毫耽误的坐上了出租车，并告诉司机我有急事要去东方珍珠酒店，希望他开快一点，可就是这样我还是花了近40分钟，45块大洋，比oppo给我的预定时间迟到了25分钟。要是现在，即使我遇到这样的情况，我也会镇定自若的来处理即将面对的一切挑战，可在当时，我是自乱了阵脚。由于这是我的第一面试再加上通知的比较急，我并未对面试的流程以及面试过程中可能要问我的面试问题做过任何的了解，在与刚刚给我打电话的品牌

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2018-08-23 16:36:33 阅读数：116

三菱东京面试

我跑错地方了，应该在汇亚大厦20F结果我去了汇丰大厦了还好两家大厦不算远笔试和PWC,DDT的都差不多，图形推断啦逻辑题啦。还要写篇作文，题目三选一，挺联系生活的话题，日文或英文的400字。时间挺紧张的，要控制好时间。面试是2对5，（话说2位HRMM都很p～p～的），几乎全场日文下来的。用日文作面试自我介绍啦，日企问的都是很大众的话题。最后还有一个团队合作的小游戏

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2018-08-23 16:36:36 阅读数：116

给面试IT岗位的应届生的一点建议

昨天面试了几个应届生，就是我现在的这个it民工岗位。虽然很多人看不上，但对于很多学生来说仍然是一个很期望得到的offer。技术上（我是指解决复杂问题的能力、沟通能力等软能力）不过关的我们这里肯定不要，但很多学生因为一些非技术原因而被咔嚓掉，就比较让人惋惜了。我在这里指出几个常见的面试问题，希望后来人注意。一，问职业发展。如果你面试的是it民工岗位，你唯一的答案就是：希望做一辈子技术，向技术专家方向发展。如果你说想转管理或者想创业，那么除非你的技术非常厉害，否则基本上是没戏了。我是工程师无所谓，但接下来面试你的manager就会想，除非他让位或者你跳槽，否则你拿什么转管理？如果你说没有职业规划，这也是错误的。你一定要表现得很上进，为了完成项目经常加班老师同学都很钦佩云云。如果你回答自己没什么规划，那么领导就会觉得无法激励你，你多半会是个懒人。二，问你喜欢什么样的工作。这个就要看去什么公司了。你最好先准备一下这个岗位在做什么样的项目。例如，如果去研究院之类的地方，就回答我喜欢做一些开放性的研究，带点学术又带点实际应用目的的；如果是去google或者ms，最好再加一句：我喜欢经济没有压力，然后可以有时间充分发挥我的才干，做我感兴趣的事情。如果是去csdl，那么你就可以说你喜欢在一个有明确分工的地方，很多事情都有明确流程的地方，这样可以学习很多东西，云云。如果你已经从师兄那里知道这里常常加班，就要说你喜欢有挑战性的工作，你是工作狂云云。总之，要投其所好，但需要了解对方，免得马屁拍在马腿上。要挠到他的痒处。当然，如果你宁死也不加班，那么请忽略。三，问你对待遇

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2018-08-23 16:36:31 阅读数：116

支付宝实习面试经历

昨天傍晚六点多，随意丢弃在书桌上的手机开始震动，屏幕上显示是0571开头，还有好多8，对于陌生电话我向来是会接的，这次也不例外。按下通话键，对面传来的是女声，首先确认我的身份，之后我被告知对方是支付宝的员工，通知我第二天上午10点去公司面试。从今年三月份开始，我着手找实习工作开始，这是我接到的第一个面试通知电话，当时很兴奋。和多数第一次参加面试的一样，我开始在网上搜索面经，开始设计面试自我介绍，了解支付宝的一些基本情况，了解应聘职位的信息，同时又找参加过面试的同学了解他们的面试经历。知道睡觉前我觉得自己准备的已经足够了，然后告诉自己明天只当是去尝试一下，失败成功都无需可以去追求。竟然没有因为兴奋而失眠。今天醒的较早，五点多些就自然醒了，当然我还是继续睡，再次醒来时已经七点出头，是有已经出门上班了，我也开始下床准备。八点准时出门，经过一个多小时的车程来到华星时代广场，直奔22楼。在服务台填了一份求职申请之后刚好10点，一位疑似后勤的员工示意我在休息厅稍等片刻，很快他又出现在我面前并领着我来到面试室是一个封闭的小房间，里面坐着传说中的考官，一人而已，与我同时进面试室的还有一位来自杭电市场营销专业的大三学子。面试开始很自然的是面试自我介绍，因为昨晚的准备，我讲的比较流畅，然而杭电的学生却比我丰富许多，一连串的工作经验让我自愧不如。接下来是考官对于我们应聘岗位的介绍，当时我愣了一下，因为我当初投简历时是应聘员工关系管理一职，如今我却是应聘市场运营部实习生职位。考官介绍了该职位的任职要求以及薪资待遇和工作时间，这些都让我心动，但我发现他

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2018-08-23 16:36:32 阅读数：116

上海PFI面试自我介绍

还算聊的开心的面试，虽然事后想想有些面试问题应该可以答的更好。同以往面经很像，先做面试自我介绍，然后问了四个问题：讲讲一个具体事例和你的解决方案完成一个重要任务被赋予领导人的角色在大量信息中寻求有用信息的经历完成一件细节很多很繁琐工作的经历我觉得我讲的还是比较单一，例子举的不够恰当。以后的同学还有要更加仔细的准备简历上的每一个经历，挖到细枝末节，这样碰到许多面试问题都有得讲不会太单薄。之后我问问题，他介绍了埃森哲作为一个规模如此之大的咨询公司的优势，以及我作为一个没有IT背景的人在公司的发展。感觉埃森哲的风格真是很踏实，也许是过去业务经验的积累和资源的储备使这家公司相较后起之秀的咨询公司更大气。 Bless一起面试PFI的TX们！

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2018-08-23 16:36:32 阅读数：116

面试银行总监的有遇到奇怪的考官么？

等成绩等的好烦呀抽空出来冒个泡吧考银监的筒子们有在面试时遇到压力性试题么？比如说考官突然搞起小动作之类的？我在考试的时候有个考官长的胖胖的，刚开始的时候我面试自我介绍，他拼命的点头（真有点为他的脖子担心）后来突然不知道从哪摸出一把刷子，看着我在脸上来回的晃悠，好大一把，也不想是平时随身携带，抽空美容之类的工具呀再说还是个五大三粗的男考官后来我答到第三题，他突然站起来抻懒腰，我比较无语，就接着笑呵呵的看着他继续说，后来他又坐下了，我答第四题的时候他又重操旧业猛点头。不知道自己遇到的是个案还是传说中的压力性试题。这是我有史以来最搞笑的面试经历，有人和我一样么？ ps：本来出考场那阵感觉自己答的挺好，基本没有卡壳，不太明确的概念也都用自己的话把意思说清楚了，还小庆幸了一下自己人品大爆发。可是苦等好几天，就是看不到成绩，心理越来越虚每天就剩下复习省考、刷网页、回忆当天考试的情景和祈祷收到体检通知这几件事了。进考场之前，外面的领导说同等条件下，我们还是倾向于男生。会不会是因为他们太不想要女生，所以故意刁难我呢？感觉自己目前状态很焦虑用这个帖子继续祈祷自己翻盘成功吧，好期待又好害怕看到通知。大家面试时有什么特别的考官么？都进来说说呀？

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2018-08-23 16:36:46 阅读数：116

国考面试后、结果前的感受

一年一度国考，对于每个人都是无法复制的经历。虽然笔试的备考过程比较漫长，也是很重要，但是它已经走远，我实在不想再回顾。而面试，一般也就是2个月左右的时间，其紧张、关键更不需多说，培训重要、面试技巧需要、机遇也要，走过来，确有很多感受。我参加了2013年度部委面试，成绩出来了，进入考察范围，名次不靠前，属于有机会、是挑战的关口。之前已经写了面试当天的情况，题为《2013部委面试感受》张贴上来，如今再把随后感受再做整理。面试完，自己感觉还是比较满意的，正常发挥。但是当场不公布分数的情况，被周围人评价开来，心里就忐忑了。国考是否真的公开、透明、公平？不公布成绩，甚至只是说回去等通知，让人心里的确没底。尤其是关于面试存在人为操作的共识，成绩是否会结果再次权衡等让我这个只凭个人水平裸考的人痛苦不堪坚持，平和，是那个阶段给自己的提醒。成绩公布地还算快，大概一周吧。那天上午有人告诉知道分了，说80多已经落榜了，说另外共同认识的那人考了90多。自己呢，人家很热情地告诉我你的我帮你查了，也不算好。被告知70多，突然有点反感他知道我的证件号码，随后就是内心的挫折感、失落感甚至悲伤！本来还算自信，却不得不检点自己面试那天是否有什么大的纰漏，甚至怀疑自己真实的能力、水平尤其是跟人对比开来的情况，情绪几乎跌到了谷底！人是不能放弃的，平和确是法宝。虽然知道成绩很伤心，却在几个小时后逐渐冷静，国考不是要你的分数高，而是你比你的对手高。于是，开始联络报考同一职位的其他人员面试时跟大家认识、记下联络方式真很重要，既有利于当天的情绪放松、自我衡量，也有利于早点知道自己

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2018-08-23 16:36:31 阅读数：116

北京移动的面试感受

可能是这段时间大家都比较忙，忙着准备公务员面试没时间上来写。虽然没有进入后边的面试环节，还是希望写点东东希望对后来人有所帮助。早上8：10面试签到，不要迟到。面试地点附近的地铁口：（1）东直门（13号线）（D口出来）（2）东四十条（2号线）（哪个口不清楚）这里要提醒大家不要出错地铁口，否则，差之毫厘，失之千里，尤其是赶时间的更要注意。早上8：30面试开始，三个环节（1）面试自我介绍（2）个人展示（口头申论）（3）小组讨论（无小组讨论）前两个环节每人2分钟，最后一个环节整个小组（13人）20分钟（包括一个人做Presentation的时间）。同一场来面试的同学都好优秀，出身名校，实习经历都是汇丰、花旗之类的，听得我毛骨悚然其实，我也是出身名校，只不过没有那么多闪光耀眼的的实习经历嘛地域所限，没有办法。突然间，感觉自己好像是从世外桃源走出来的神仙姐姐，人间的沧海桑田自己已经看不太懂。我在做面试自我介绍之前就说，今天最终的结局无论是留下还是离开，都很荣幸能认识优秀的他们。最后，我果真没有留下。其实，也早在我的预料之中，还是很感谢北京移动给我提供了一个长见识的机会。早上10：00+群面结束，休息10分钟，等待结果。这个时候大家似乎是相见恨晚，狂聊了一阵子。很快，一个HR GG进来，宣布了进入个面的同学的名字大概是6个人（如果没有记错的话）。祝贺他们，希望他们能最后拿到北京移动的offer。总体感觉（1）北京移动的面试流程还是比较正式的，HR们也很好。没有入围是有点可惜，得之我幸，不得我命，如此而已，找工作还是要看缘分的。（2）我不知移动到底是喜欢强势型的还是喜欢温和型的，也许两者

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2018-08-23 16:36:32 阅读数：116

假期实习面试问题

下午在中宇慧通的面试是马拉松式的。从进入会议室到离开大楼，整整三个小时。这是一次比较新鲜的经历，据前来参加面试的一位女士说，这家公司总是一次性招聘多个岗位的多名员工，今天也不例外。和我共同参与这次的10名面试者都是经验丰富的老手，最小的06年大学毕业，最大的已经是大叔级的人物了。不久，两位HR来了，但出乎意料的是，她们并不是把某个人叫出去，而是让在场的每一个人当众做自我介绍，并一一提问，感觉有点儿像拓展培训。HR对这些老手的提问显然非常专业和细致，而对我这样的在校学生，他们还是更关心是否能稳定工作，如果下个学期的课表不好，麻烦就大了。之后，漫长的等待，公司用人部门的主管开始逐个复试。眼见身边的人渐渐变少，当轮到我时已经下午4点50了。那位中年女主管显然并不打算和我过多纠缠，一切对话都很实质：两个月的实习；尽量轮岗，多多接触；毕业后的安排。当谈到工资面试问题时，她提法十分经典：这两个月只够你熟悉业务的，给你工资我是不是太亏了？她说的是实话。我的酬劳是：每月100块加每天8块饭补。或许我会在这里打发我的假期，但是，谁知道呢？下周一还有一家广告公司市场部的面试，只要还没放假，我不会放弃任何选择机会！

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2018-08-23 16:36:31 阅读数：116

DELL技术支持部实习生的面试心得

6号看到DELL技术支持部在网上发布的招实习生的信息。从一个在DELL里面的朋友那里了解到，下一周将有一场培训，于是就赶紧做好了简历，8号投了出去，希望能赶上那场培训。接下来的一周里，手机邮箱都没有动静，有点失望。没有赶上那一周的培训。 16号下午，在二院陪室友的时候，终于接到了DELL电话打来的面试通知，提醒我19号早上10：00面试，并带上身份证，简历和笔。欣喜若狂之余，百度了下，发现了网友留下的一些经历和心得。其中有一篇07年的文章，里面提到：第一关是30分钟的全英文笔试；面试的时候先是面试自我介绍，然后讲述一件自己比较成功的经历，最后是问一些关于电脑方面的面试问题。得到了网友提供的一些信息，我看了下笔试的大概内容，还好，那些试题对我来说不是太难。18号晚，简要地写了一份双语版的自我介绍。但是很可惜，由于写得太迟了，来不及去熟悉。 19号早上，提前到达了DELL公司，在总台的休息室和一起等待面试的几个人小聊了下，发现其中有一人居然和我同校，呵呵。10：00刚过，一个30多岁，看起来一副IT模样的中年人领着前一批面试的人出来了。前一批人走后，他就开始了点名，并带领下我们在总台用身份证登记了信息，拿到了通行证。这里说明一下，半个小时一组，一组貌似有5人，但是有2人没来。上到二楼，眼前出现了和网友描述一致的场面，差不多有200号人在一个大厅上接打电话，当然，是有格子分开的。进到一个小会议室后，那人先做了自我介绍，姓王，是该部门的经理。然后要求我们也来个自我介绍，最好用英语介绍并多讲一些与电脑维护维修有关的。这都是意料当中的事情了，唯一意外的是没有笔试。可我还是没什么把握，因为事

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2018-08-23 16:36:33 阅读数：116

面试迟到让我输在起跑线上

这两个月终于稳定下来，每天早上经过麦当劳，听着上班那点事儿，上班再说，感觉自己也有点走入社会的感觉了。我，北京人，重点大学即将毕业的本科生，学的热门过了头的计算机专业。从09年9月开始加入招聘大军，北邮BBS，应届生，我的gmail邮箱，成为最常被点击的网页。最早进入校园招聘的是互联网行业的几个大公司，淘宝，搜狐，百度，亚马逊。我的初面是淘宝，在双井，早上十点，拿着简历，到了以后发现已经人头攒动，跟周围的几个同学聊聊，报的什么职位，哪里的学校，发现不少校友，都是研究生在外面侯场，我趁着进去上厕所的机会，瞄了一下，一大间未使用的办公区，零零星星的，都是一对一面试，进行中。一个小时过去，终于叫到我的名字，拿好资料挺起胸膛就跟着美女面试官进去了。见我是本科生，就问了个后来觉得特别简单的问题：为什么选择工作，不读研？呵呵，基本后来几次面试的回答都和这次没啥分别，顶多添油加醋，再提提理想抱负，社会责任感。因为应聘的是测试工程师，相比较开发而言没有出算法题，只是问问项目经验，面试结束，感觉良好，回到家中。结果就挂了。属于冤死型。总结经验：一些常规问题应当提前准备说辞，并不是说一定照本宣科，但是基本思路，回答方式一定要有所准备，现场去想，为时晚矣。之后，笔笔面面，有些国企：比如大唐电信，大唐联城，兴唐，中国移动(运维支撑)，国家广电总局，国家安全局；外企：比如汤森路透(金融软件)；私企最多：百度(系统)，极品无线(手机游戏开发)，完美时空(网游)，用友软件(办公软件)，绿盟(网络安全)，瑞斯康达(嵌入式)等等，报的职位有开发，有测试。都是先投简历，之后笔试，有时

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2018-08-23 16:36:35 阅读数：116

宇通面试自我介绍

首先，面试自我介绍。接着，考官提问。考官1：你是独生子吗？我：不是，还有两个姐姐。考官1：哦，两个姐姐在你老家吗？我：是的。考官1：哦，你是助学贷款上学的吗？我：不是。考官1：好的，我没有面试问题了，你还有什么问题吗？考官2：江苏是个工业化很发达的地方，假如你到了一个不如江苏的地方，你会有落差很大的感觉么？我：江苏南部是工业化很发达，但江苏北部很不发达，我住在江苏北部的农村，没见过什么很发达的工业化。考官2：你在学校参加过很多的活动，也得过很多的奖，但我猜并不是你参加的所有活动都获奖了，你是如何看待那些没有获奖的活动的？我：过程重于结果，（详细举例略，大概说了5分钟）。考官2：假如在公共场合有人挖苦你，该怎么办？我：私下里请那人喝杯咖啡，做严肃的思想工作，加强沟通，促进交流。考官2：我没什么面试问题了，你呢？考官1：你对管理怎么看？我：组织、领导、计划、沟通、协调、激励、合作。考官1：好，够简练。你对生产管理了解多少？我：我觉得应该是对生产前、生产中、生产后进行的综合管理，具体包括采购管理、物料计划管理、调度管理等。因为以前在ERP系统上实习过，所以对生产管理还是比较了解的。考官1：哦，很好。两考官在讨论，是否要结束面试。考官2：那好吧，要是没什么我们就结束今天的面试？我：我能问个问题吗？考官2：好的，可以。我：第一，请问贵公司的产品销向什么地方？第二，请问贵公司今后几年里的企图是什么？大概说一下行吗？考官2：恩，好的。我们的公司产品主要市场是中国西部地区、中亚、南亚等地区。我们今后的打算是增加产品的产量（简答了，呵呵，

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2018-08-23 16:36:29 阅读数：116

五位“海归”朋友的求职经历

海归为啥不用海归？桂子桂子 (人力资源主管) 表弟是会计专业的中专生，上学期间参加自考，拿下了大专学历。参加工作后又续本，边工作边学习，22岁就考上了注册会计师。有了工作经验之后，表弟辞掉了事业单位的工作，到会计师事务所应聘。当时，他的竞争对手是一名金融专业的海归，而这家会计师事务所3个合伙人中，有两个是海归。一看这阵势，表弟的心凉了。他觉得海归看海归，好比老乡见老乡，大概会另眼相待。况且人家是留过洋、见过大世面的人，他这土鳖没法比。没想到，录取结果公布，却是表弟胜出。表弟很意外，想不通事务所为什么这么选择。后来上了班，和同事们混熟了，主管才道出原委。原来，会计师事务所用人相当吝啬：既要注册会计师的资质，更要考虑成本和实用价值用主管的话说：资本家花自己的钱，每一分都得物有所值。海归和表弟一起应聘，海归开出的条件是起薪4000元，而表弟当时刚满22岁，对薪酬无所谓，给多少都行；海归谈起国外眉飞色舞，话里话外不忘卖弄自己，而表弟谦恭谨慎，像个实诚的打工者；最主要的是，表弟专业精通，面试时的几个难题都漂亮地解决了。也许，同是海归，对海归的良莠不齐反而最了解。近年来，出国归来的人当中，的确有些不那么货真价实的。有些学生在国内上不了名牌大学或根本就没考上大学，家长怕孩子将来找不着好工作，就花大钱把孩子送到国外镀上一层金，想转脸回来就能一步登天，捧上金饭碗。对这些并非出自名校的海归，老总们很难判断和评估其使用价值，再加上很怵他们的捞本心理，所以有时更乐意招本土人才。其实，部分海归变海待是好事。记得前几年，有些改制企业在招聘会上暴抢海归，某

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2018-08-23 16:36:29 阅读数：116

浅谈我的环球市场面试经历

昨天去环球市场面试了，下午5：30，第一次遇到这样的面试时间，呵呵，也许人家就是想到为我们这些在职的人准备的吧。去之前说心里话还是有点紧张的，环球市场集团对人才的要求十分严格，面试也要经过3个程序。一到下班时间，二话不说抓起我的包包，直接冲到电梯口，下了楼路过肯德基，买了我最喜欢吃的奥尔良汉堡，边走边塞了进肚子，是啊，吃饱了好面试嘛，嘿嘿！早就听说环球市场是一个非常大、非常有前景的公司，我大步的走进财富大厦，5：30，一分不多一分不少。环球市场集团（无锡办事处）是一间几十平米办公室，里面有十几张桌子，几台电脑，共留了三个工作人员，其中一张桌子围坐了8、9个面试的人，看起来都是很有面试经验的人，长相上都像很有一定经验的社会精英人士，突然我觉得很有危机感，面试的是一个30出头的女人，非常有气质，但是笑容可掬，她和三个面试者围着一个圆桌正交谈。面试内容1、你先简单介绍自己。2、你有什么5年职业规划3、你你销售有什么看法；4、3个词来概括你的特征 5、你对环球市场的了解是什么样的6、你认为什么样的人能做销售 7、认为你最有成就感的事是什么；8、你最失败的事是什么。面试者大部分回答的都非常的专业，可以看出他们功底之厚，这里面不乏MBN硕士、外贸公司的部门经理、外资企业的技术精英等。也许只有好的公司才能吸引这么多优秀的人才来。看到他们对答如流、侃侃而谈的样子，我突然觉得自惭形秽，觉得各方面和他们比起来也许还很差很多，一面可能不能通过了，但是还是勇敢的告诉自己：相信自己！你可以。我是和其他两位面试者，最后面试的，当然这前的问题他们都已经问过，和我一起面试的是一

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2018-08-23 16:36:28 阅读数：116

盛大起航面试经历

今天是一个值得我这一生记忆和纪念的日子。得到盛大口头offer，明天去正式谈录取事宜。此刻的心情很复杂，喜极而泣。因为这条路走得太辛苦，也太艰难了。但一切并非偶然。一时间不知道从何说起。早就听说盛大了，脑子里面一直是些cosplay的场面和人物，游戏，除了游戏还是游戏。对，网吧贴图最多的就是盛大。关注过腾讯之后，就对互联网产生极大兴趣，因为这是全球第一大行业，因为IT，因为那些神奇的计算机语言，因为www.，因为http，因为网络生活，因为软件，也因为硬件。百度一下之后，看到了盛大，论坛下载之后，了解了盛大，看的越多，听的越多，好奇心，喜欢，是的越来越喜欢。内心有一只冲动，被怎样的一种吸引力牵扯，自己也说不清楚，可能是缘分的开始。动心不如行动，一鼓作气完成网申。后来铺天盖地的招聘开始了，在求职大军队伍中浩浩荡荡前进。网申的内容已经有些模糊了，但心里一直惦念着，一直等待着，盼望着。招聘的白热化10月很快就来临了，心跳很快，每天的例行工作是点击应届生，看帖子。有一天，收到盛大宣讲会的通知，知道比赛枪响了。又过去几天，笔试的短信来了，很兴奋，但是又很担心，不知道会考些什么，会有多难。在网上翻来覆去地找，搜索出来的题目五花八门。最后，还是靠自己的能力吧。从小到大，数学就没有输过，逻辑题也不在话下，拼劲全力。有个名人说过：比赛人人都想赢，你怎么证明你更像赢呢？答案只有一个，你必须比别人更努力，付出更多，竭尽所能，100%全身心投入。备战的决心有了，也就雄赳赳气昂昂地不远22公里来到清水河参加笔试。早上6过及起床了，连累和辛苦老爹也早早起来，开车送我去考场。在考场等

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2018-08-23 16:36:28 阅读数：116

微创的面试经历

人真的很懒散了，说好的昨天把剩下的写出来，唉，还是不过有言在先，还是在说说自己的经历吧，希望对大家有点帮助吧。接下来的面试问题是操作系统。你知道操作系统的内容分为几块吗？什么叫做虚拟内存？他和主存的关系如何？内存管理属于操作系统的内容吗？【这几个问题还是比较简单的】还有你知道进程是一个比较重要的概念，那么进程有哪几种状态吗？真的，操作系统是在2年前看的，当时是考计算机等级考试，草草的看了一下，一直到现在。不过最后一个面试问题，让我想了半天。不过凭着好的记忆力和平时的积累，我答对了一半，我知道好像有四种状态：她给我提示了一种：运行；这个我知道，然后我答出了，挂起，等待另外一个就不知道了。然后是数据库。还是老一套，数据库的主要内容是什么？你认为数据库中比较重要的是什么？你曾经优化过SQL语句吗？如何评价SQL语句的性能？现在给你两个数据库，比如Oracle 和SQL server ,你知道如何评价这两个数据库的性能的优劣吗？我知道数据库的基本内容是：数据库的模式，规范化理论，关系代数，这个市数据库的理论基础，然后是SQL语句，最后是控制。我没有做过所谓的语句优化，也不知道如何评价一个SQL语句性能。我只说了，我会写相对复杂的SQL语句，写过存储过程。曾经对同一查询用多种不同的SQL语句实现。至于最后一个面试问题，其实她的真正意思是评价一个数据库性能有哪些标准？一开始我好像误解她了，我只回答了对数据进行操作这一块，比如100万条数据，同时插入数据库，或者查询看看二者的性能如何？她好像有意将我的军。那到底怎么去看他们的区别呢，难道还要去拿秒表数不成？我说应该可以有应用软

会计学校 ACCA 考试政策

2018-08-23 16:36:35 阅读数：116

宇通重工的面试经历

一早去了宇通重工去面试，准备的面试问题全都没有用上。今天发现一个事实，迄今为止所经历的面试，面试官都是牢牢控制着主动权，他们操纵者面试的节奏。当然这没什么意外。谁掌握主动权谁就占优势，对于企业来说，HR占主动当然能更好地的楚自己的结果。但对面应聘者来说，面对丢失的主动权是去抢回来还是就这样认了，是个两难的问题。今天问的面试问题竟然有专业的问题，这让我计较意外，问了我和厅长级别一样的非领导职位叫什么？和处长级别一样的是什么？第二个我回答不出来。问了我的经历，这在意料之中。不知道我的问题回答的怎样，不过感觉应该不会失分吧！不过我讲故事的能里确实不高，总不会让人津津有味，效果总是让面无表情地点头。最后，HR问了我的缺点是什么？这个面试问题回答得比较烂。应该是铺垫一下的，不能问缺点就那么老老实实地问答缺点，至少也要捎带地说一下优点过渡一下。结果我是老老实实回答了自己缺点，还很实在地说了两个。第一，遇到事情会急躁。二，自己没有魄力。不知道这回不会传达给HR的意思挺失败。反正自己感觉不好。还有一个细节，进门的时候没有注意把门关上，让HR提示把门关上，不太好的低级失误。等待结果，三天之内，幸运的是今天是第一个面试的。可能会有一些沾光的地方。

会计学校 ACCA 考试政策

2018-08-23 16:36:36 阅读数：116

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